據彭博社報道，由于蘋果在一次稽核行動中，查到負責組裝iPhone的供應商和碩公司(Pegatron Corp)在華用工違反了《供應商行為準則》，后者在上海和昆山的兩家公司均存在違規使用學生工的現象。為此，蘋果已開出懲罰措施。

據了解，和碩是蘋果在全球范圍內組裝iPhone等知名產品的少數幾個合作伙伴之一。與規模更大的競爭對手富士康(Foxconn)一樣，這家臺灣公司是蘋果全球供應鏈不可分割的一部分。不久前，蘋果發布了四款支持5G網絡的iPhone旗艦機，并一直在與和碩合作，將iPhone的組裝業務拓展到中國以外的地區。

據悉，蘋果《供應商行為準則》明確列出保護學生工人條例，即供應商不得要求未滿18 歲的員工加班或進行夜間工作；且供應商應對透過對學生的紀錄進行適當維護、展開嚴格的盡職調查，以確保合理管理學生工人。并按照適用法律法規保護學生權利，供應商還必須對所有的學生工人提供適當支持和培訓。

外媒的報道指出，蘋果在聲明中表示，調查雖未發現有強迫勞動或雇用未成年人的證據，但和碩非但允許學生工實習期間在夜間工作和（或）工作超時，甚至學生在某些情況下從事與自身專業無關的工作，并偽造文述隱瞞違規事實的情況不能姑息。為此，蘋果已開出懲罰措施。

對此，和碩則發出聲明表示，在事件發生后，便立即將這些員工調離產線，并與客戶及第三方專業機構合作，將員工做妥善的安排，協助返回家中或學校，并提供合理的報酬及必要的支持、照顧和補償，目前業務不受影響。

但蘋果表示，已經將和碩置于觀察期，在和碩完成所有必需的糾正措施前，蘋果不會與其進行任何新業務的合作。